Совет работодателей Белгородской области на объединенном заседании обсудил подготовку профессиональных кадров на предприятиях, сообщили в пресс-службе губернатора и правительства региона.
По мнению первого заместителя начальника департамента внутренней и кадровой политики области Ольги Павловой, только образовательный займ и дуальное обучение способным удовлетворить растущие требования работодателя к выпускникам. «Когда работодатели требуют, чтобы на предприятия приходили молодые люди и при этом уже были компетентны (т. е. уже владели практикой труда), необходимо, чтобы студент проводил больше времени на практике», – подчеркнула Ольга Альбертовна.
На заседании отмечено, что образовательный займ позволяет не только получить студенту гарантированное место труда, но и наработать реальный стаж работы, а предприятию решить вопрос с профессиональными кадрами.
