Генеральный директор Федерального центра компетенций (ФЦК) Николай Соломон в прямом эфире одного из центральных телеканалов объяснил основной посыл национального проекта «Производительность труда».
«Надо менять человека и надо менять культуру отношения к производству, научить рядового сотрудника связывать результаты работы с результатами работы компании. Как руководству компании объяснить, что тебя ожидает в будущем с точки зрения карьерного роста, с точки зрения повышения заработной платы? Эти вещи стоят гораздо выше, чем мотивация.
Мы на работе с вами проводим достаточно большую часть нашей жизни. Из-за одних денег ходить на работу – это скучно, это не творчески, это бесполезно. Поэтому производительность низкая», – подчеркнул Николай Соломон.
Участие в национальном проекте позволяет увеличить производственные показатели предприятия в два-три раза, причём на том же оборудовании и с тем же персоналом. Напомним, что нацпроект «Производительность труда» стартовал в Белгородской области в октябре 2018 года. За это время к нему присоединились уже более 80 предприятий региона. Подать заявку и пройти отбор можно на сайте производительность.рф.
