«Развитие профессионального образования Белгородской области на 2011-2015 годы»
Прохоровка / Administrator / 19.10.2011 04:00
Устаревшая материально-техническая база, невостребованные специальности, обучение технологиям вчерашнего дня. Такую печальную картину являют собой многие ПТУ. Страшно далеки они от реальных потребностей современного рынка труда. Изменить ситуацию призвана долгосрочная целевая программа «Развитие профессионального образования Белгородской области на 2011-2015 годы». Она предполагает привлечение к управлению профтехучилищами самих потенциальных работодателей. Ведь кто кроме них знает КАКИЕ именно кадры и в каком количестве им требуются? Одними из первых от слов к делу перешли в группе компаний "Агро-Белогорье". Первая пилотная группа будущих механизаторов уже приступила к занятиям на базе 23го училища в Яковлевском районе.
Виктор Третьяков за рулем сельхозтехники с девяти лет. Его отец был комбайнером, поэтому и сын решил продолжить трудовую династию. Правда признается - в Дмитровском профтехучилище номер 23, куда он поступил в прошлом году, на ТАКОЙ технике учиться и работать не доводилось.
Сегодня свои знания студентам прямо на поле передают комбайнеры группы компаний Агро-Белогорье. Заявки на шефство над ПТУ подали уже несколько крупных предприятий. Они готовы справляться с новыми для себя хлопотами по организации учебного процесса. Опытные сотрудники конкуренции со стороны молодежи не боятся.
Сейчас эти ребята уже в числе сотрудников Агро-Белогорья. Два дня в неделю они будут слушать лекции в училище, остальное время - отдавать практике, на поле осваивать профессию тракториста-машиниста. И УЖЕ получать за это зарплату! Пока таких счастливчиков только двадцать - это экспериментальная группа. Но со следующего учебного года ПТУ станет полноценной частью группы-компаний Агро-Белогорье. Готовить в нем будут тех специалистов, которые требуются компании, а потому они получат гарантию трудоустройства. Преобразится и само училище.
Такой подход к делу выгоден и самим предприятиям.
Это новая система подготовки специалистов изменит весь рынок труда в области. ПОДГОТОВИТЬ нужного специалиста компании может оказаться проще, чем НАЙТИ. А эти ребята будут знать наверняка - после окончания ПТУ у них БУДЕТ работа - стабильная и достойно оплачиваемая.