Об этом на брифинге сообщила министр социальной защиты населения и труда области.
Сейчас не трудоустроены порядка 2 700 человек, в прошлом году таких было три с половиной тысячи. Помогает стабилизировать ситуацию и Центр занятости, он готов предложить более 20 тысяч вакансий в таких сферах, как торговля, добыча полезных ископаемых, обрабатывающая промышленность. Особое внимание уделяют молодёжи, школьники и студенты могут найти временное место, а значит получить опыт и заработать, а вчерашние выпускники, устроиться на постоянную вакансию.
Так, Владиславу Дюмину – 21, он закончил индустриальный колледж по специальности «логистика», после выпуска устроился на крупное сельхозпредприятие. Параллельно продолжал искать место «по душе». Менее месяца назад пришёл ответ из Центра занятости. Одной из компаний требовался специалист по управлению движением автотранспорта. Юношу взяли, не взирая на отсутствие опыта, среди его задач – формировать и отслеживать маршруты мусоровозов по белгородским улицам. Владислав признаётся, что новая работа очень нравится, хоть и требует ответственности и внимания к деталям.
На новом месте работы кадровые вопросы решают демократично. Руководство учитывает в первую очередь не возраст, а личные качества претендента и его профессиональные навыки. Несмотря на то, что Влад самый юный член коллектива, в компании его уже по достоинству оценили.
«Быстро прошёл процесс адаптации, очень быстро освоил все компьютерные программы. Владеет навыками ай-ти технологий и, безусловно, есть навыки коммуникации, что тоже немаловажно в его работе», – отметила заместитель генерального директора экологической организации Наталья Пашина.
В области в последние месяцы значительно снизился уровень безработицы – это фиксируют в министерстве социальной защиты населения и труда. Как рассказала руководитель ведомства, определённые трудности есть в Шебекинском горокруге. Там несколько крупных предприятий, пока не могут запуститься на полную мощность. Около семисот их сотрудников выполняют профессиональные обязанности удалённо, однако немало и работников, которые находились в вынужденном простое. Сейчас ситуация постепенно стабилизируется.
«Было по шести месяцам 3 355 человек. Из них 2,5 тысячи – это шебекинцы. На сегодняшний день ситуация значительно улучшилась. Это цифра составляет 1 244 человека», – сообщила министр социальной защиты населения и труда Белгородской области Елена Батанова.
По поручению губернатора значительная часть рабочих мест на региональных предприятиях предлагается школьникам и студентам. Устроиться можно на время каникул в течение всего учебного года.
«Порядка 7,5 тысяч вакансий – это вакансии, которые работодатели сделали для трудоустройства несовершеннолетних. У нас есть задание, 45 тысяч детей трудоустроить, на сегодняшний день почти 38 тысяч трудоустроено», – подчеркнула министр социальной защиты населения и труда Белгородской области.
Кроме того, как сообщила региональный министр, по итогам полугодия в Белгородской области снижена задолженность по зарплате и значительно упала миграционная убыль населения.
В числе основных тем – итоги президентской выборной кампании. А именно работа наблюдателей.
Уязвимости с высоким уровнем критичности были обнаружены в 17% корпоративных веб-приложений (корпоративные порталы, личные кабинеты клиентов и т.п.), исследованных экспертами отдела анализа защищенности Solar JSOC группы компаний «Солар» (дочерняя компания «Ростелекома», работающая в сфере информационной безопасности) в 2023 году. Среди м…
«Ростелеком» и Социальный фонд России (СФР) в рамках проекта «Азбука интернета» разработали новый учебник – «Основы работы на смартфоне». Пособие рассчитано на представителей старшего поколения, на людей, которым не всегда легко самостоятельно разобраться, как установить сим-карту, настроить смартфон под свои потребности и пользоваться встроенными …
