Это удачное время, чтобы устроить себе длинные 11-дневные каникулы, потратив на это всего четыре отпускных дня.
Как установили социологи SuperJob, желающих организовать себе такой отдых гораздо больше среди людей с высоким достатком – они в четыре раза чаще берут майские каникулы, чем люди с невысокими доходами.
А в HeadHunter посчитали, что май – не самое выгодное время для отпуска. Из-за меньшего количества рабочих дней их стоимость выше, чем в другие месяцы. Поэтому сумма отпускных не перекроет ту, что вычтут из оклада при начислении зарплаты. То есть по итогу человек получит меньше, чем если бы он в мае продолжал работать. А вот самым выгодным месяцем для отдыха за счёт работодателя в этом году будет август.
